2024春节放假加班工资有几天 2024年春节假期工资发放标准

导读：2024年的春节现在已经确定了放假8天的时间，其中法定节假日只有2月10号、11号、12号3天的时间，其他五天是周末和调休换来的。那么在2024春节放假加班工资有几天呢？根据我国的相关规定三倍工资是哪几天呢？想知道2024年春节假期工资发放标准，就来瞧瞧万年历小编的介绍吧。

春节专题：2024春节放假安排时间表

2024春节放假加班工资有几天

2024年春节放假时间为2月10日至2月17日，共8天。所以，2024春节放假加班工资有8天，2月10日（初一）、2月11日（初二）、2月12日（初三）这三天属于法定节假日，如果在这三天内加班，劳动者应当享受三倍工资。2月13日（初四）至2月17日（初八），这五天中如果是通过调休形成的休息日加班，则在不能安排补休的情况下应支付不低于工资的200%的加班工资。

2024年春节假期工资发放标准

春节期间初一到初三的加班费是本人工资的3倍，初四到初八的加班费是本人工资的2倍。

《中华人民共和国劳动法》

第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

春节

2024春节期间加班工资要缴税吗

根据《个人所得税法》相关规定，个人取得的工资、薪金所得，应纳个人所得税，也就是说，劳动者在法定节假日加班加点所取得的加班工资，应并入工资、薪金收入，依法缴纳个人所得税。

在家办公算不算加班

春节在家上班算不算加班得具体问题具体分析。

如果劳动者需要主张加班费的，就应该举证自己节假日存在加班的事实。春节在家工作，劳动者除了需要举证证明存在工作的事实外，还需要证明是用人单位要求劳动者必须在春节期间完成工作。劳动者也应当保留好加班证据，比如用人单位主张加班时的录音、qq聊天记录等等。

如果用人单位只是安排了一项工作任务，并未明确要求必须在春节期间完成，劳动者自行在春节期间进行工作，这种情况不属于加班。

如果劳动者的工作既不是用人单位的要求，也没有用人单位认可的加班记录，而只是自愿加班的情况，则不属于加班，用人单位无须支付加班费。

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